在中国法律框架下，个人隐私的范围受到《民法典》《个人信息保护法》等法律法规的严格保护。以下是需要特别注意避免问询的个人隐私内容，结合具体法律条款和典型场景解析如下：

一、法律明确保护的核心隐私信息

1. 生物识别与健康信息指纹、人脸、虹膜等生物特征属于极高敏感信息，未经单独同意不得收集。健康数据（如病历、体检报告、遗传信息）直接关联个人尊严和人身安全，即使在医疗场景外，也需严格保密。例如，询问他人是否患有传染病、精神疾病或遗传性疾病，可能构成侵权。

2. 金融与财产信息银行账户余额、理财产品细节、房产信息等属于个人财产隐私。根据《个人信息保护法》，处理此类信息需遵循“最小必要”原则，超出业务需求的问询均属不当。例如，在非业务场景中询问他人月薪、投资收益或负债情况，可能触犯法律。

3. 行踪轨迹与地理位置实时定位、常去地点等行踪信息可能暴露个人活动规律，存在被跟踪或骚扰的风险。法律禁止未经同意收集或公开他人行踪数据，即使是熟人之间，也不应随意询问“你现在在哪里”。例如，在社交平台发布含地理位置的照片时，需谨慎设置隐私权限。

4. 私密活动与通讯内容私人聊天记录、电子邮件、通话录音等属于私密信息，受《民法典》第1032条保护。即使是家庭成员或同事，也无权擅自查看或询问他人通讯内容。例如，企业擅自恢复员工已删除的微信聊天记录作为证据，可能被法院认定为侵权。

二、需特别谨慎的敏感信息领域

5. 身份与证件信息身份证号码、护照信息、驾驶证等包含个人唯一标识，泄露后可能导致身份冒用。法律要求处理此类信息必须取得明确同意，并采取加密存储等安全措施。例如，在非必要情况下索要他人身份证复印件，可能构成违法。

6. 宗教信仰与政治立场此类信息涉及个人价值观和思想自由，根据《个人信息保护法》第28条，处理时需格外审慎。即使在社交场合，也不应强行询问他人的宗教归属或政治倾向，以免引发歧视或冲突。

7. 未成年人信息不满14周岁未成年人的个人信息被法律列为“敏感中的敏感”，处理需监护人单独同意。例如，未经家长许可询问儿童的学校、家庭住址或联系方式，可能违反《未成年人保护法》。

8. 性生活与性取向此类信息属于高度私密领域，法律禁止任何形式的非法收集或披露。即使在亲密关系中，也应尊重对方的隐私边界，避免不当问询。

三、特殊场景下的隐私边界

9. 职场中的隐私保护雇主虽有权管理员工，但不得过度收集与工作无关的信息。例如，要求员工提交详细的医疗记录或家庭关系证明，可能构成侵权。企业监控员工电脑或通讯工具时，需提前告知并限定在履行职责的必要范围内。

10. 社交平台的隐私风险朋友圈、微博等公开场合仍需注意隐私保护。例如，发布他人照片或聊天记录时，需隐去敏感信息（如姓名、住址），否则可能被认定为侵犯隐私权。即使是“分组可见”的内容，也可能因截图传播导致隐私泄露。

11. 公共场所的隐私期待在商场、酒店等公共场所，个人仍享有合理的隐私期待。例如，未经允许拍摄他人的私密部位或敏感行为（如试衣间、卫生间），可能构成侵犯隐私权。

四、法律责任与维权途径

12. 侵权后果违反隐私保护规定可能面临民事赔偿、行政处罚甚至刑事责任。例如，企业非法出售员工个人信息，可能被处以违法所得5倍以下罚款；个人因隐私泄露导致精神损害的，可主张精神损害赔偿。

13. 维权步骤

◦ 留存证据：保存隐私被侵犯的截图、短信、邮件等原始记录。

◦ 协商要求停止侵权：通过书面或口头方式要求侵权方删除信息、赔礼道歉。

◦ 向监管部门投诉：可向网信部门（12377）、公安机关或法院提起诉讼。

◦ 提起民事诉讼：依据《民法典》第1032条至1039条，要求侵权方承担赔偿责任。

五、国际隐私保护的重要原则（参考）

欧盟《通用数据保护条例》（GDPR）将种族、政治观点、健康数据等列为“特殊类别数据”，处理需满足更严格条件（如明确同意+合法利益评估）。这一标准对跨国企业和国际交往具有参考价值，例如在涉外业务中，处理外籍人士的敏感信息时需格外谨慎。

总结

个人隐私的边界不仅由法律划定，更需在社会交往中通过尊重与理解来维护。避免问询他人的敏感信息，既是对法律的遵守，也是对他人人格尊严的基本尊重。在数字化时代，保护隐私需要每个人的主动意识——不随意索取、不轻易泄露、不滥用他人信息，共同构建安全、信任的社会环境。